Ministarstvo nauke objavilo je konačnu listu izuzetnosti sa 414 istraživača (10% kadra u institutima) koji će tokom dve godine primati povećanje plate od 30%. Najviše imena ima Institut "Vinča" (59), dok Institut "Dr Josif Pančić" prednjači procentualno (45%). Kriterijumi su međunarodno priznati rezultati i citiranost; preseci podataka su 01.12.2025. i 31.12.2025. Sindikat podržava ideju, ali ne i propisane kriterijume.
Konačna lista izuzetnosti: 414 istraživača u Srbiji dobija povišicu od 30% — ko je na spisku?
Getty © picture alliance / Contributor
Ministarstvo nauke i tehnološkog razvoja objavilo je konačnu listu izuzetnosti na kojoj se nalazi 414 imena istraživača zaposlеnih u institutima širom Srbije. To je približno 10% ukupnog broja istraživača u institutima — izabrani dobijaju dodatak na platu od 30% tokom naredne dve godine. Sledeće rangiranje predviđeno je za 2028. godinu.
Ko je najzastupljeniji?
Najviše istraživača na listi dolazi iz Instituta za nuklearne nauke "Vinča" — 59 imena. Institut za biološka istraživanja "Siniša Stanković" ima 26 istraživača na spisku. Procentualno najviše predstavnika ima Institut za proučavanje lekovitog bilja "Dr Josif Pančić", gde čak 45% istraživača (devetoro) ispunjava kriterijume za izuzetnost.
Kriterijumi i preseci podataka
Za uvrštavanje na listu merili su se međunarodno priznati naučni rezultati i citiranost radova. Ministarstvo navodi da dodatak za izuzetnost obuhvata ukupno 10% istraživača zaposlenih isključivo na radnim mestima u naučnim zvanjima — zasebno po svakom zvanju (naučni saradnik, viši naučni saradnik i naučni savetnik). Izuzetnost se izražava kroz uvećanje iskazano korektivnim koeficijentom.
Podaci o zvanjima obrađeni su sa presekom na dan 1. december 2025. godine, dok su bibliografski podaci i naučni radovi korišćeni sa presekom na 31. decembar 2025. godine.
Prava istraživača i posebne odredbe
Ministarstvo takođe napominje da istraživači u naučnom zvanju koji su tokom posmatranog perioda koristili odsustvo duže od jedne godine (trudničko, porodiljsko ili drugo opravdano odsustvo) imaju pravo na proširenje vremenskog perioda za procenu izuzetnosti. Istraživači koji ostvare korektivni koeficijent za izuzetnost, a potom napreduju u više zvanje, zadržavaju vrednost tog koeficijenta do narednog rangiranja.
Reakcije sindikata: Đurđica Jovović, predsednica Sindikata nauke Srbije, izjavila je za RT Balkan da sindikat podržava ideju uvođenja sistema izuzetnosti, ali ne i kriterijume rangiranja koje je propisalo ministarstvo.
Lista je važan pokušaj da se naglasi i nagradi naučna produktivnost i međunarodna prepoznatljivost, ali ostaje otvoreno pitanje da li su kriterijumi dovoljno pravedni i transparentni — što su i predstavnici sindikata istakli.
Pomozite nam da budemo bolji.
